La Municipalidad de San Francisco, a través de la Dirección de Cultura, realizó un concurso de antecedentes, oposición y títulos para cubrir 12 cargos vacantes en la Banda Sinfónica Municipal de la ciudad.
La convocatoria estuvo dirigida a ciudadanas y ciudadanos argentinos, nativos o por opción, mayores de 18 años, con el objetivo de integrar el organismo musical municipal. Las designaciones tendrán carácter permanente, de acuerdo con la normativa vigente y el reglamento de la institución.
Los cargos a concursar fueron trompeta en Si bemol (3ª trompeta), tuba, trombón bajo, clarinete en Si bemol (1º, 2º y 3º), corno suplente de solista (3er corno), percusión, clarinete bajo, saxofón alto solista, oboe solista y contrabajo solista. Algunos puestos quedaron vacantes.
El proceso de selección incluyó pruebas de oposición divididas en distintas etapas eliminatorias que contemplaron interpretación musical, lectura a primera vista y una entrevista personal. Además, se evaluaron los antecedentes académicos y la experiencia profesional de los aspirantes.
El Director Artístico de la Banda Sinfónica Municipal, Andrés Acosta, señaló: “la dinámica ha sido muy interesante, hemos tenido muchos participantes. Vemos que la banda Sinfónica Municipal de San Francisco empieza a ser un centro cultural dentro de la región y también un ejemplo en tiempos tan difíciles como los que transcurren actualmente en el país. Y esto es un hecho histórico, porque tomar una decisión de que se abran cargos y ocupen cargos en un orgánico artístico dedicado a que la identidad de la ciudad y de la región se refuerce, es importante. Entonces estamos muy felices por los que han venido a participar”.
“Son etapas de tensión muy difíciles donde cada participante se tiene que preparar al máximo. Tenemos jurados especialistas de primer nivel invitados para que la idoneidad se garantice dentro de todo el proceso concursal. Creo que hemos tenido sorpresas muy interesantes con diferentes participantes que nos han dejado todo de sí”, manifestó.
Por su parte, el Director Asistente Germán Valsagna, indicó: “lo que se acostumbra en un concurso de esta característica es una obra impuesta, que es la obra que de alguna manera mide la idoneidad mínima en el cargo y a partir de ahí, cada concursante destaca un poco más, un poco menos que otro. Pero es como que se garantiza que hay un nivel mínimo a partir de esa obra impuesta. Si no se puede tocar, no se puede integrar el organismo, sería como una ecuación sencilla. Cuando pasan lo hacen de a uno, nosotros no sabemos en qué orden, no sabemos quiénes son, pero todos tocan esa misma obra”.
“Después se notifica a aquellos que superan esa primera obra y pasan a un segundo momento donde en este caso en particular, se dan algunos extractos de obras que se han tocado eventualmente que son características del repertorio de la Banda Sinfónica, en donde se pide cada cosa como específica de cada instrumento donde hay dificultades. Están elegidas con mucha cautela. Y por último se entrega una partitura que se conoce como lectura primera vista, es decir, el concursante no tuvo tiempo de estudiarla, sino que se entrega en el momento, que tiene que abrir como si fuera abrir un libro y empezar a leer, y empezar a tocar lo que está escrito. Esa es la etapa final de la segunda etapa y a partir de ahí, quienes superan las dos etapas se ingresa a una etapa de entrevista donde uno pregunta cuestiones técnicas acerca de por qué tomó determinada decisión o no respecto a una obra, una determinada interpretación, estilística, etc., cómo se sintió con el repertorio, si conoce de alguna manera el cargo que va ocupar, antecedentes que tienen que ver con lo académico, con la formación y con la experiencia laboral en otras organismos similares al que se concurse”, dijo Valsagna.
En cuanto al jurado, Germán comentó: “el jurado está integrado por cinco personas. Hubo siempre tres personas fijas, el director artístico Andrés Acosta, yo como director asistente y el concertino de la banda Ezequiel Cuello. Y luego esos dos jurados finales estaban reservados a la figura de mayor importancia del mismo, que es el especialista invitado, que fue variando en función de cada uno de los instrumentos, y había representantes de los solistas de la banda de la misma forma”.
“Se concursaron 12 cargos. Lamentablemente algunos han quedado sin postulantes porque son instrumentos que no están en la ciudad de San Francisco en el momento, no hay escuela todavía que los prepare, esperemos que en el futuro eso pueda cubrirse. Después otros cargos que son los que se han concursado como por ejemplo clarinete, trompeta, tuba, contrabajo y percusión”, concluyó el director asistente.
Sobre que significa este tipo de instancias, Acosta manifestó: “es una dignificación de la labor musical, simplemente establecer un cargo porque en realidad te lo ganaste, estudiaste para eso y tienes una idoneidad suficiente para hacer parte del organismo. La banda sinfónica a partir de la aclaración del reglamento también ha venido con diferentes exigencias, acrecentando su nivel. Las exigencias son otras en este momento y al tener unas mayores exigencias, los repertorios son más exigentes y necesitamos otras plantas instrumentales mucho más grandes que nos permitan afrontar lo que habitualmente se hace dentro de la Banda Sinfónica”.
Para finalizar, el director artístico mencionó: “en la banda sinfónica solamente hay vientos y percusión, pero hay excepciones a partir de cómo la banda se ha ido revolucionando y por qué se ha vuelto de concierto, y dentro de los únicos instrumentos de cuerda que se encuentran en este tipo de banda son contrabajos, arpa y piano, dentro de instrumento de percusión”.
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